DEI Manager. Управління різноманіттям та інклюзивністю в організації

Навчальна програма для спеціалістів та організацій які взяли впевнений курс на розвиток інклюзії та різноманіття в робочому просторі.

Ми зібрали найкращих експертів в даному напрямку, щоб створити повноцінну програму, пройшовши яку ви зможете провести аудит в вашій організації, створити DEI стратегію та ефективно її впровадити в роботу компанії.

Програма курсу

1. Ключові навички DEI менеджера
2. DEI стратегія
3. Diverse Workforce Planning
4. DEI аналітика, аудит складу команди
5. Інклюзивне лідерство
6. Залучення топменеджменту та розвиток менеджерів компанії
7. Побудова навчання з тем DEI для команди
8. Попередження дискримінації та харасменту
9. Інструменти впливу на інклюзивну культуру
10. Які барʼєри та міфи потрібно зруйнувати у працевлаштуванні людей з інвалідністю
11. Менторські програми, як ефективний спосіб навчання людей з інвалідністю у компанії
12. Робота з окремими групами, Employee Resource Groups
13. Адаптація бізнес-процесів для комфортної реінтеграції ветеранів
14. Робота з ЛГБТК+ спільнотою
15. Впровадження програм працевлаштування для людей з інвалідністю у бізнесі

Експерти

• Ольга Новикова, CEO & Founder AllTogether.jobs & MoreThan.ua
• Марія Тєкуч, HR business partner/D&I and cross-cultural collaboration consultant
• Віталій Кулько, Innovation coach/CSR Lead at Isobar Ukraine
• Ганна Лакштанова, Inclusion & Employee Experience Manager at JTI
• Марина Дудник, Head of D&I in Intellias

Дякуємо нашому партнеру БО "Благодійний фонд "Промприлад"" за можливість запису цього курсу. Реалізація стала можливою в рамках проєкту "Підтримка імпакт-орієнтованого бізнесу в Україні" від міжнародної неурядової організації "Центр з питань захисту цивільного населення в умовах конфлікту" (CIVIC) за підтримки БО "Благодійний фонд "Промприлад".